Für Landschaftsarchitektur Unternehmer gibt es oft einen Punkt, wenn Sie erkennen, dass Sie gestreckt zu Dünn und nicht im Dienste Ihrer Kunden so gut wie Sie könnten, oder Sie sind einfach nicht genießen läuft das Geschäft und verpassen viel Zeit auf design oder mit dem team oder Kunden. Dies ist aufgrund der Tatsache, dass die Führung eines Unternehmens erfordert eine Menge überstunden in der Verwaltung, der Wirtschaft, ob es um Finanzen, Versicherungen, mieten, Arbeitsrecht, marketing.
Mieten Sie einen manager ist die beste Sache, die Sie tun können, für Ihr Unternehmen, ob es Vollzeit oder Teilzeit, und ein general manager oder jemanden der sich um Konten und HR. Es ermöglicht Ihnen als Eigentümer zu konzentrieren auf die Arbeit mit den Kunden und kreativ zu sein, das ist, warum Sie wahrscheinlich den setup für Ihr business.
Es gibt ein paar verschiedene Arten von manager oder Hilfe benötigen, können Sie mieten.
- General Manager (Office/Studio/Business Manager) hilft führen die Geschäfte und kümmert sich um den Betrieb-Seite des Geschäfts.
- Buchhalter/ - Konten hilft führen Sie die Konten -, Lohn-und einige HR-Funktionen.
- Business Development/Marketing-Manager – je nach job-Beschreibung Sie unterstützen in driving new business für Sie. Es, vielleicht, eine neue Art des Kunden, der ein neues Gebiet, aber Sie bringen sich in die Arbeit. Sie haben noch zu tun der operativen Seite.
Wer Sie mieten, wie Ihr manager ist an Ihnen, einige werden jemanden einstellen, der aus dem inneren der Industrie und andere mieten Sie ein manager ohne verbindungen zu der Branche.
Allerdings habe ich einen Ratschlag wenn Sie einen Mietwagen von einem manager aus der Landschaft der Industrie, lassen Sie Sie verwalten und lassen Sie Sie nicht design oder Projekte.
Die Führung eines Unternehmens ist harte Arbeit erfordern management-Fähigkeiten zu verfolgen, Fakturierung, Einkauf, Versicherungen, etc und die Einstellung jemand zu tun, und führen Sie Projekte erstellt ein Geschäft, das langsam wächst oder wenn ein Abschwung kommt, ist nicht bereit, denn der manager war zu beschäftigt mit Projekten. Ich habe gesehen, einige Stellenanzeigen für Landschafts-Architektur, Business-Manager, die haben eine job-Beschreibung, dass ist eine Wunschliste von business-Fertigkeiten und Fähigkeiten der Gestaltung, die person, wer bekommt den Zuschlag für diese position am Ende wird gezogen in zu viele Richtungen.
Die beste Sache, die Sie tun können, für Ihr Unternehmen zu mieten, die ein manager übernehmen die Aufgaben, die Sie nicht mögen oder diejenigen, die Sie haben die schwächsten Fähigkeiten, so dass Sie zu genießen erstellen und gestalten.
Auch viele Landschaftsarchitekten nicht sehen können, den Wert von nicht-bezahltem Personal, aber oft Manager sind diejenigen, die kostenlos zu erstellen und Freude an der Gestaltung, das ist weit mehr Wert als das Gehalt, Sie bezahlen Ihre manager.